第222章 划时代的新制度 (第1/2页)
要知道,她勤勤恳恳跟着陈东海做了这么多年的衣裳,每个月都是二十五元,哪怕是年节给奖励,也不过是一两斤猪肉,或者是一点红糖米面等等。
一天三元。
一个月多少?
九十元!
这数字,那简直是自己做梦都不敢想的!
女工们已经迫不及待的开始计算着自己一天能挣多少。
要知道,不管任何时代,做的越多挣得越多,这句话都是极具含金量的。
做一天和尚撞一天钟,和撞一次钟给一次钱。
哪种能够最大程度激发创造力和潜力,不言而喻。
谢昭没说话,静静的看着每个人的反应。
孙兆兴搓了搓手,忍不住道:“在向阳镇,距离家里头近,想不干咱就不干,想娃了随时随地都能回去瞧瞧,这有啥好犹豫的?”
叶玲花去年刚生了第三个娃。
刚满一岁,认人认得凶,每个礼拜她回来一天都粘着自己,走的时候嗷嗷哭着喊妈妈。
她心如刀割。
“我干!”
叶玲花深吸一口气,狠狠点头,眸光坚定看着谢昭:“我跟着你干,陈东海不把咱们当人看,这会儿有了新出路,我就跟着你!多劳多得,我非得好好干,挣大钱,叫他们瞧瞧我老没老!”
谢昭笑着点头,拿出纸笔,郑重其事的在上面写上了她的名字。
有了第一个带头的,很快,第二个,第三个,纷纷举起了手。
她们勤勤恳恳跟着陈东海这么些年,尤其是头些年,去湖东县,日子不好过,她们那真是处处为陈东海着想。
可到头来呢?
卸磨杀驴。
她们年纪大了,又是乡下人,没文化,做女工也被嫌弃,处处吃亏。
如今好了。
这亏,她们不吃了!
不干了!
一个小时后,谢昭统计了一下名单上面的人数。
一共十个人,剩下的三个,却还是有些畏手畏脚,犹豫着到底没作出决定。
谢昭倒也不急。
“你们要是想来,可以随时报道,我都欢迎。”
谢昭说完,又转头看向走到自己身边的十个女工。
“各位既然选择跟着我干,那么,挣钱的同时,我希望做到遵守规章制度,做到公平公正,这样才能让制衣厂更好更快发展。”
“各位有没有意见?”
公平公正。
她们当然没有!
见众人齐齐摇头,谢昭这才拿出纸张,上面罗列了自己早早写好的管理条例。
上辈子,自己就是搞服装的。
随着大时代的进步,祖国的各个方面也在日新月异发展。
尤其是办厂制度。
更全面,更高效,更能激发员工的潜力和创造力。
那是经过时间累积,一份堪称完美的管理规章制度。
它被谢昭一一写下来。
在这个年代,初露峥嵘。
“第一,就是人员管理。”
“新员工进厂,需要进行安全生产,操作流程的培训,定期会有考核和抽查,违规者,不达标者,扣工资。”
“二,考勤制度。”
“咱们锦绣制衣厂虽然小,但是也讲究规矩,上班不迟到早退,这是最基本的,我将明确工作时间,迟到早退或者旷工,都会按照规定扣罚,请假要提前说,加班会按照时间给加班费,不计入做工件数里。”
(本章未完,请点击下一页继续阅读)